海南中海之星新能源汽车运营有限公司-人事主管、行政专员、会计

2018-04-19

海南中海之星新能源汽车运营有限公司总部位于三亚市海棠区,是国家提倡及地方大力支持的绿色环保新能源产业。为政府重点支持项目!

公司‍依托中植新能源汽车,以其金融、资金、汽车制造、研发、汽车运营等方面的强大优势,在三亚市成立中海之星新能源汽车运营总部,下辖新能源纯电动汽车的研发中心、车辆运营中心、结算中心、充电桩充电站运营中心、网络管理中心、售后服务中心六大版块,打造人、车、桩绿色智能互联经营模式。
公司一期投入50亿启动资金,建设停车场、运营中心、充电桩等体系建设,运营10000辆新能源车辆。二期投资100亿元,运营车辆超过20000辆。三期以三亚运营总部为核心,总运营车辆达到10万辆以上,5年资产规模达到1000亿以上,完成上市计划。

中海之星新能源将在多个领域开展示范运营:政府及企事业单位业务、物流车业务、网约/出租车业务

公司经营范围有:新能源技术的研发、租赁、销售;新能源充换电站的建设及运营维护;充电桩生产及销售;网络约车服务及运营;公交车、通勤车等新能源客运车辆的租赁、运营及销售;新能源政企专用车、新能源食品安全检测车、新能源医疗查体车等,光伏发电设备、电储能设备的销售及售后服务,新能源汽车维修,新能源汽车公共停车场服务,展览展示服务。

        中海之星的立业宗旨是“天道酬勤、以人为本”的文化理念和“支持政府、回报社会、造福人民”,以高度的政治使命感和社会责任感,在追求企业发展的同时积极回馈社会。

人事主管

岗位职责:

1、根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划,管理公司日常人事工作事务。

2、负责公司人员招聘计划的拟定、实施、跟踪,组织各种形式的招聘工作,收集招聘信息,进行人员的招聘、选拔、聘用及配置、解聘等工作。

3、建立公司人才库,保证人才储备。

4、负责建立公司的培训体系,制定公司的年度培训计划,负责公司内部员工的培训与能力开发工作,并对公司的培训工作进行监督和考核。

5 建立员工沟通渠道,定期收集信息,拟订并不断评估公司激励机制、福利保障制度等。

6、全面统筹、指导公司企业文化、人事、培训等相关工作;负责办理员工入职、升迁调动、考勤管理、档案管理、劳动合同管理、社保等工作。

7、建立、修订和完善公司人事、行政及相关管理规定制度,确保公司各岗位职责清晰、分工明确,运行高效。

8、 负责公司企业文化,价值观的落地实施,提高员工满意度。


任职要求:

1、从事人事行政工作3年以上,熟悉国家和本地劳动法律法规。

2、熟练运用各种办公软件,具备良好的档案管理和文书写作能力,有较强的文化活动组织能力。

3、执行能力强,保质保量完成上级交待的工作。

4、亲和力和沟通协调能力强,具有良好的服务意识及应变能力,具备解决突发事件的处理能力。

5、具有良好的职业道德、踏实稳重、工作细心、责任心强,有团队协作精神。

行政专员

1、负责运营部数据统计,协助领导进行各部门日常行政管理工作;
2、负责客户关系维护,如客户礼品下发、生日蛋糕领取等维护事项;
3、负责安排主任会客日程,合理规划主任接待客户的日程表;
4、协助完成办公资产、办公室用品与杂物的采购、维护和管理,统计行政费用的支取情况;
5、起草、传达公司行政通知、相关文件与备忘录;
6、维护公司日常办公秩序与办公环境,协助组织会场布置。

任职资格:
1、大专及以上学历;可接收应届生;
2、文秘、行政管理相关工作经验者优先考虑;
3、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调能力;
4、熟练使用WPS办公软件,具备较强的电脑操作水平;
5、形象气质佳。
6、具有较强的团队凝聚力,积极向上。

会计

岗位职责:

1、负责公司日常财务工作;
2、申报和缴纳各种税款,办理各类税务专项审批;
3、负责公司经营收入、业务往来、成本费用等核算工作;
4、负责公司应收账款、收入及税金的管理及核算工作;

5、负责公司各往来款项的会计资料的收集、整理、保管工作,并登记台账;
任职要求:
1 、财会相关专业;
2、具备扎实的财务、税务专业基础知识;
3、熟练运用办公软件及财务软件。

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